Intégration des femmes en milieu de travail

Cette distinction est d?cern?e chaque ann?e ? un Meilleur transporteur employeur qui s?engage ? promouvoir l??galit? des sexes et veille ? ce que les femmes b?n?ficient de la repr?sentation et du soutien dont elles ont besoin en milieu de travail. Un tel engagement peut se traduire par des campagnes de recrutement susceptibles d?int?resser les femmes, des programmes d?accueil et d?int?gration des nouvelles employ?es, un soutien aux employ?es qui souhaitent b?n?ficier d?un programme d?accompagnement ou de mentorat, et un soutien au perfectionnement professionnel des employ?es.

Nous cherchons ? d?terminer si votre entreprise fait preuve d?engagement ? cet ?gard par l?entremise de politiques et de programmes cibl?s, d?innovations, de sondages aupr?s des employ?s et d?autres mesures. Comment votre entreprise s?y prend-elle pour attirer une main-d??uvre diversifi?e, y compris f?minine, et favoriser l?inclusion? Offrez-vous des s?ances de formation et de sensibilisation ? l?inclusion et ? la discrimination syst?mique? Participez-vous ? des ?v?nements et ? des initiatives de l?industrie sur la diversit? (ex.?: Femmes en mouvement, etc.)? Faites-vous des campagnes de recrutement qui s?adressent aux groupes communautaires de femmes? Quel est le pourcentage de femmes dans votre personnel?

Cette distinction est d?cern?e en fonction des r?ponses aux questions de la section 7 du formulaire de candidature: ? Prix d?Excellence pour la diversit? et l?inclusion en milieu de? travail ?.